Répertoire des certifications
Inactif Diplôme visé Niveau 6 RNCP14209

CESEM Reims de Reims Management School, visé par le Ministre de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche

Cette certification est inactive. Elle a été remplacée par RNCP23727.

Présentation

  • A l’obtention du certificat, le titulaire peut exercer les fonctions suivantes en France (avec une relation à l’international) ou à l’international :
  • * Le management de fonction, d’activité ou de secteur géographique
  • * L’audit
  • * Le consulting

Compétences attestées

  • Dans un contexte national et/ou international, le titulaire de la certification est capable de :
  • * Définir et mettre en œuvre une stratégie :
  • * - Comprendre et analyser l’environnement concurrentiel et les marchés
  • * - Superviser et décliner la mise en œuvre de la stratégie retenue aux différentes fonctions de l’entreprise
  • * - Fixer des objectifs quantitatifs et qualitatifs suivis par des indicateurs de performance durable
  • * - Communiquer les résultats en interne et en externe
  • * Faire des recommandations de stratégie et de mise en place des principes de responsabilité sociale des entreprises
  • * Conduire et motiver des hommes
  • * - Recruter, encadrer, motiver, piloter et évaluer une équipe multiculturelle
  • * - Animer des réunions
  • * - Contribuer au développement des compétences en s’appuyant sur la diversité des collaborateurs
  • * Maitriser la performance financière de l’entreprise
  • * - Garantir les moyens pour rendre l’organisation performante
  • * - Définir des objectifs globaux de chiffre d’affaires et de rentabilité
  • * - Maitriser la gestion comptable, budgétaire et fiscale
  • * - Analyser les résultats financiers
  • * - Proposer des décisions d’investissements
  • * - Suivre les tableaux de bord et piloter l’activité
  • * Définir et mettre en œuvre une politique d’achat et de logistique
  • *  Appliquer le droit des sociétés, des contrats, du travail et de la propriété intellectuelle
  • * Identifier les risques juridiques et judiciaires, les gérer et y apporter la réponse la plus opportune
  • * Définir et optimiser les attentes métiers en termes de système d’information
  • * Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing et commerciale
  • * - Assurer la veille concurrentielle et la réalisation d’études de marché
  • * - Elaborer et mettre en œuvre des plans d’actions commerciales : cible à atteindre, prix de vente, circuit de distribution, campagne de communication, argumentaire et actions promotionnelles
  • * - Définir et développer l’image des marques et de nouveaux produits sur les différents marchés et pour les différentes clientèles
  • * - Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale
  • * - Suivre et gérer un portefeuille de clients
  • * - Fidéliser les clients
  • Il applique les capacités transversales suivantes :
  • * Agir de façon responsable
  • * Communiquer et travailler dans un environnement multiculturel
  • * - Etre trilingue
  • * - Adapter son comportement aux différentes cultures et organisations
  • * Négocier avec des interlocuteurs de différentes cultures
  • * Gérer les conflits dans un environnement international
  • * Initier et manager des projets complexes et internationaux
  • * Analyser un problème
  • * Mobiliser les ressources/concepts/outils/méthodes en fonction des problèmes rencontrés
  • * Proposer des solutions adaptées

Voies d'accès

  • Par candidature individuelle
  • Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
  • Par expérience

Emplois accessibles

  • * Consultant/Ingénieur d’affaires / Chef de projet
  • * Auditeur / Contrôleur de Gestion /Analyste financier
  • * Manager commercial
  • * Chef de Produit / Manager Marketing / Chargé de Communication
  • * Organisation, Administratif et Juridique

Secteurs d'activité

  • * Institutions financières
  • * Industrie du luxe
  • * Industrie agroalimentaire
  • * Sociétés de conseil
  • * Technologies de l'information (services)
  • * Cabinets d'audit
  • * Agences de communication, publicité
  • * Tourisme, loisirs, hôtellerie, restauration
  • * Immobilier

Réglementations

A compléter (Reprise)

Composition des jurys

Formation initiale

*  Le président, ou le vice-président, enseignant-chercheur nommé par le Recteur d’Académie ou son représentant au titre du MESR *  Le Directeur du Programme ou son représentant, * Le Directeur des Etudes du Programme ou son représentant.

Candidature individuelle

Possible pour partie du diplôme par VES ou VAP

VAE

Enseignants-Chercheurs et professionnels qualifiés des professions concernées en respectant la parité homme/femme et sous la présidence du Directeur Général de RMS ou de son représentant (qui peut être le responsable du programme concerné)

Métiers visés (codes ROME)

Informations générales

Code
RNCP14209
Type d'enregistrement
Enregistrement de droit
Date de décision
Date d'effet
Fin d'enregistrement