Responsable export
Présentation
Un Responsable Export doit : Organiser la veille ; identifier les marchés porteurs, les menaces de l’environnement et les opportunités d’affaires ; identifier les forces et faiblesses de l’entreprise et mettre, le cas échéant en place les process de résolutions ; organiser et planifier le travail de l’équipe commerciale et administrative ; Analyser les différentes composantes des marchés export ; Déterminer les orientations, les objectifs à atteindre et les moyens à mettre en œuvre des stratégies marketing et commerciales ; Manager les projets de développement international de son entreprise ; Elaborer la stratégie et la politique commerciales export de l’entreprise et diriger leur mise en œuvre ; Animer, coordonner et contrôler les activités de conception et de mise en œuvre nécessaires au développement sur les marchés export cibles de l’entreprise y compris sur le plan logistique ; Répartir et gérer les budgets (structure, prospection, promotion, publicité,…) du service export ; Elaborer et négocier les contrats avec les partenaires commerciaux (agents, importateurs, partenaires de joint-venture…) et les clients importants ; Assurer le paiement des opérations internationales ; Gérer le service export, manager le personnel administratif et commercial du service export ainsi que l’ensemble de la force de vente et partenaires commerciaux à l’étranger.
Compétences attestées
Les capacités attestées : - Maîtrise des fondamentaux du management et de la gestion (marketing, vente et achat; contrôle de gestion et finance, management des ressources humaines, stratégie de développement d’entreprise ; gestion des organisations ; systèmes d’informations) ; - Connaissance de l’environnement économique et institutionnel ; _ Maîtrise des techniques : de marketing international, y compris e-marketing ; du commerce international, y compris e-Commerce ; des stratégies de développement international ; du management de la force de vente et des partenaires commerciaux (agent, importateurs, intermédiaires, etc… du management du personnel administratif et commercial du service export ; Connaissance du droit européen et international des affaires et de la fiscalité ; Connaissance de la règlementation douanière, logistique et de modalités d’acheminement des marchandises (transport international) ; Maîtrise d’au minimum 2 langues étrangères dont obligatoirement l’anglais (niveau anglais professionnel des affaires) ;
Voies d'accès
- Après un parcours de formation continue
- Par candidature individuelle
- Par expérience
- Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
Emplois accessibles
Responsable Export, Directeur Export ; Responsable de la stratégie (commerciale) export ; Chef de zone export ; Export Manager ; (International) Business Developer ; Manager / Head of the Export Department.
Secteurs d'activité
Toutes tailles d’entreprises (Petites, Moyennes et Grandes Entreprises) Tous secteurs d’activités (Biens d'équipement industriels, biens d'équipement des ménages, biens de consommation, services,…
Réglementations
A compléter (Reprise)
Composition des jurys
50 % de Professeurs ; 50 % de Professionnels (1/2 employeurs, 1/2 salariés);
idem
idem
idem
Métiers visés (codes ROME)
Informations générales
- Code
- RNCP1959
- Type d'enregistrement
- Enregistrement sur demande
- Date de décision
- —
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 10/04/2013