Master Sciences Humaines et Sociales Mention Anthropologie Spécialité Anthropologie Appliquée aux Mutations Culturelles et Sociales Finalité professionnelle
Cette certification est inactive.
Présentation
- Le Master 2 spécialité « Anthropologie appliquée aux mutations culturelles et sociales » forme aux méthodes de l'anthropologie pour analyser les phénomènes contemporains d'évolutions sociales et culturelles appliquées à la diversité des territoires (nouvelles pauvretés citadines, mutations urbaines, situations de conflit et de guerre...)
- Ce diplôme certifie les étudiants et les professionnels dans le cadre des activités suivantes :
- - La conduite de projet thématique et/ou territorial
- - Le consulting auprès des entreprises, des administrations et des collectivités teritoriales (projet de développement, restructuration...)
- Compétences professionnelles :
- - Analyser les évolutions sociales, les mettre en perspective et anticiper les risques pour l'avenir
- - Sélectionner et utiliser des outils de recueil (observations, entretiens , documentation écrite, iconographique ou sonore,...) et de traitement (analyse de discours, description, analyse documentaire...) de l'information collectée
- - Analyser les données socio-culturelles des territoires et identifier des axes d'intervention ciblés
- - Déterminer les objectifs et les moyens humains et financiers à mettre en oeuvre
- - Développer un réseau de partenaires ( réseau associatif, entreprises privées, ...) et les mobiliser
- - Assurer le montage et la réalisation de projets de développement dans le cadre d'une coopération internationale
- - Diriger et/ou coordonner les activités d'une équipe
- - Utiliser des systèmes d'information et de communication
- - Mettre en oeuvre des projets au niveau local, régional, national et européen, réaliser le pilotage et proposer des préconisations
Compétences attestées
- - Capacité d’abstraction, d’analyse et de synthèse
- - Capacité de mobiliser ses connaissances pour identifier et poser une problématique
- - Capacité à communiquer et développer une argumentation écrite et orale
- - Capacité à circonscrire un objet de recherche et à adopter la méthodologie appropriée
Voies d'accès
- Par expérience
- Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
- Par candidature individuelle
- Après un parcours de formation continue
Emplois accessibles
- Type emplois accessibles :
- - Chargé de projet territorial (évolution de la gouvernance)
- - Chargé de développement culturel
- - Chargé d'opération (humanitaire)
- Accessibles par voie de concours :
- - Responsable d'unités territoriales des départements
- - Directeurs des CCAS ou CIAS
Secteurs d'activité
- Secteurs d'activité :
- - Entreprises du secteur privé et public
- - Administrations, Collectivités territoriales
- - Education
- - Médiation culturelle et sociale
- - Santé et action sociale
- - Coopération internationale
- - Action humanitaire
Réglementations
A compléter (Reprise)
Composition des jurys
Formation initiale
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur).
Formation continue
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur).
Candidature individuelle
"Possible pour partie du diplôme par VES ou VAP"
VAE
Jury composé d’enseignants-chercheurs et de professionnels
Métiers visés (codes ROME)
Informations générales
- Code
- RNCP19597
- Type d'enregistrement
- Enregistrement de droit
- Date de décision
- —
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 31/10/2019