Analyste informaticien(ne)
Présentation
L' analyste informaticien/ne : - recueille et analyse les besoins des utilisateurs/trice, - mène des études d’opportunité et les formalise, - mène des études fonctionnelles du système d’information, et en assure le prototypage, - mène la conception technique globale du système d’information, - assure la conception technique détaillée des modules - assure la programmation des applications (réalisation de modules, assemblage, rédaction de documentations, industrialisation de composants et d’applications, administration des composants logiciels, adaptation et paramétrage de progiciels, …) - mène des tests unitaires et des tests d’intégration, - mène des opérations de recette utilisateur, pour vérification et tests de conformité des systèmes, - assure la mise en œuvre des systèmes développés et le support et formation des utilisateurs/trices, - assure la maintenance et le suivi des systèmes mis en place.
Compétences attestées
Les capacités attestées : Bloc de Compétences 1 : Identifier et Analyser les besoins des utilisateurs le Candidat a la capacité à … : • Définir les spécifications générales d’un système d’information et lister ses services et exigences ; • Réaliser l’étude détaillée (spécifications fonctionnelles) en détaillant les cas d'utilisation • Réaliser le prototypage d’un système pour valider le périmètre fonctionnel du système cible ; • Décrire les transactions écran et leur cinématique ainsi que les restitutions du système ; • Analyser et adapter les fonctionnalités d’un progiciel (ERP) aux besoins spécifiques d’une organisation ; Bloc de Compétences 2 : Concevoir, développer et déployer les applications le Candidat a la capacité à … : • Assurer la conception technique et la définition des composants logiciels du système cible ; • Modéliser les bases de données et assurer leur implémentation ; • Réaliser les modules, assembler et intégrer les composants logiciels ; • Déployer et mettre les nouvelles applications à disposition des utilisateurs ; • Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l’application ; • Rédiger les documentations nécessaires pour l’exploitation, la maintenance et l’utilisation de l’application ; Bloc de Compétences 3 : Tester et Qualifier les applications le Candidat a la capacité à … : • Organiser, concevoir le plan de tests pour valider la conformité du logiciel aux spécifications fonctionnelles. • Assurer le déroulement de plan de tests Bloc de Compétences 4 : Conduire les Projets le Candidat a la capacité à … : • Organiser le travail en tâches dans le respect des enjeux et contraintes de l’organisation ; • Evaluer les charges du projet, en suivre, en ajuster la consommation et communiquer sur la réalisation.
Blocs de compétences (4)
Tester et qualifier les applications RNCP26858BC01
Compétences
Compétences professionnelles : • Organiser, concevoir le plan de tests pour valider la conformité du logiciel aux spécifications fonctionnelles. • Assurer le déroulement de plan de tests Evaluation à travers : · une étude de cas, Ou · à l’oral, à travers un exposé lors de la soutenance de mémoire ou de Livret VAE. Un certificat sera délivré à chaque candidat/e à l’issue de la validation du bloc de compétences.
Identifier et analyser les besoins de traitement informatique des utilisateurs RNCP26858BC02
Compétences
Compétences professionnelles : • Définir les spécifications générales d’un système d’information et lister ses services et exigences ; • Réaliser l’étude détaillée (spécifications fonctionnelles) en détaillant les cas d'utilisation • Réaliser le prototypage d’un système pour valider le périmètre fonctionnel du système cible ; • Décrire les transactions écran et leur cinématique ainsi que les restitutions du système ; • Analyser et adapter les fonctionnalités d’un progiciel (ERP) aux besoins spécifiques d’une organisation ; Evaluation à travers : · une étude de cas, Ou · à l’oral, à travers un exposé lors de la soutenance de mémoire ou de Livret VAE. Un certificat sera délivré à chaque candidat/e à l’issue de la validation du bloc de compétences.
Concevoir, développer et déployer les applications RNCP26858BC03
Compétences
Compétences professionnelles : • Assurer la conception technique et la définition des composants logiciels du système cible ; • Modéliser les bases de données et assurer leur implémentation ; • Réaliser les modules, assembler et intégrer les composants logiciels ; • Déployer et mettre les nouvelles applications à disposition des utilisateurs ; • Accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l’application ; • Rédiger les documentations nécessaires pour l’exploitation, la maintenance et l’utilisation de l’application ; Evaluation à travers : · une étude de cas, Ou · à l’oral, à travers un exposé lors de la soutenance de mémoire ou de Livret VAE. Un certificat sera délivré à chaque candidat/e à l’issue de la validation du bloc de compétences.
Conduire les projets RNCP26858BC04
Compétences
Compétences professionnelles : • Organiser le travail en tâches dans le respect des enjeux et contraintes de l’organisation ; • Evaluer les charges du projet, en suivre, en ajuster la consommation et communiquer sur la réalisation ; Evaluation à travers : · une étude de cas, Ou · à l’oral, à travers un exposé lors de la soutenance de mémoire ou de Livret VAE. Un certificat sera délivré à chaque candidat/e à l’issue de la validation du bloc de compétences.
Voies d'accès
- Après un parcours de formation continue
- En contrat de professionnalisation
- Par expérience
- Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
Emplois accessibles
- Ingénieur(e) Analyste en systèmes d’Information, Ingénieur(e) d’application informatique, Ingénieur(e) Etudes et Développement Informatique, Ingénieur(e) d’Etudes et Développement en Informatique de Gestion, Ingénieur(e) d’intégration applicative, Ingénieur(e) logiciel... - Analyste concepteur/conceptrice informatique, Analyste développeur/développeuse, Analyste fonctionnel(le) informatique, Responsable d’application, Analyste programmeur/programmeuse, Concepteur Développeur /Conceptrice développeuse d'applications...
Secteurs d'activité
- Cabinets de conseil, SSII, Entreprises de Services Numériques (ESN), - Grands comptes du secteur tertiaire, industriel ou de l’administration.
Réglementations
A compléter (Reprise)
Composition des jurys
· Un(e) Président(e) nommé(e) par le Directeur de centre, · Un membre du corps pédagogique, · 1 à 4 personnalités externes au centre, (professionnel(le)s du secteur d’activité, du domaine Technique et/ou Ressources Humaines), et le cas échéant : Un(e) tuteur(trice) ou un(e) responsable de l’entreprise employeur du (de la) candidat(e).
· Un(e) Président(e) nommé(e) par le Directeur de centre, · Un membre du corps pédagogique, · 1 à 4 personnalités externes au centre, (professionnel(le)s du secteur d’activité, du domaine Technique et/ou Ressources Humaines), et le cas échéant : Un(e) tuteur(trice) ou un(e) responsable de l’entreprise employeur du (de la) candidat(e).
· Un(e) Président(e) nommé(e) par le Directeur de centre, · Un membre du corps pédagogique, · 1 à 4 personnalités externes au centre, (professionnel(le)s du secteur d’activité, du domaine Technique et/ou Ressources Humaines), et le cas échéant : Un(e) tuteur(trice) ou un(e) responsable de l’entreprise employeur du (de la) candidat(e).
· Un(e) Président(e) nommé(e) par le Directeur de centre, · 2 personnalités externes au centre, représentant(e)s des salarié(e)s (professionnel(le)s du secteur d’activité, du domaine Technique ou Ressources Humaines), · 2 personnalités externes au centre, représentant(e)s des employeurs(euses), dirigeant(e)s de SSII ou de cabinet de conseil.
Métiers visés (codes ROME)
Informations générales
- Code
- RNCP26858
- Type d'enregistrement
- Enregistrement sur demande
- Date de décision
- —
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 07/06/2021