Inactif Niveau 6 RNCP27803

Modéliste Créateur/trice de mode

Cette certification est inactive. Elle a été remplacée par RNCP36087.

Présentation

Les Modélistes Créateurs/trices de mode sont expert-e-s dans la conception de vêtements, de la création de modèles (dessin et modélisme) à leur réalisation; ils/elles pilotent des lignes de produits ayant pour caractéristiques communes : thèmes, style, typologie et présentation. Partant de nécessités exprimées et de connaissances existantes, ils/elles répondent à des besoins prédéfinis, techniquement réalisables, en grande quantité pour l’Industrie du Textile habillement ou par procédé artisanal pour une clientèle privilégiée. Ce sont des visionnaires, passionné-es par les vêtements et tout ce qui les caractérise; ils/elles captent l’air du temps, anticipent, décryptent les tendances avec justesse et insufflent, grâce à leur sensibilité artistique, l’ADN du/de la créateur/trice ou l’état d’esprit d’une marque pour le renouvellement de collections. Ces spécialistes de mode habillement sont conditionnés par l’univers dans lequel ils/elles évoluent, exploitent tout ce qui peut animer et donner vie à une collection; ils/elles dessinent à la main ou par informatique, maitrisent les belles étoffes pour l’univers du luxe, et toutes les variétés de textiles proposées par les différents marchés. Responsables de leur pôle, ils/elles savent s’entourer des meilleurs techniciens et graphistes, établissent le cahier des charges, sélectionnent les matières premières, et sont amené/es à voyager pour la gestion des interfaces dans le cadre d’une production à l’étranger ; ils/elles sont autonomes, bilingues et ont un bon sens relationnel. 1/ Analyse du marché à partir d’une idée directrice 2/ Développement de la collection 3/ Coordination de collection 4/ Production de la collection en collaboration avec le/la Chef Produit 5/ Promotion de la collection avec le Service Communication

Compétences attestées

Les capacités attestées : Appropriation de la marque -identifier l’origine, l’historique, la culture de la marque, -auditionner, questionner les différents acteurs de la marque, définir l’esprit et l’univers du créateur. -analyser culture, style, technique, gammes de vêtements des collections passées. Veille des évolutions technologiques et des tendances du marché à l’aide d’un mapping, -repérer la diversité des acteurs professionnels et culturels de son environnement, -analyser la demande en style et en modélisme, -déterminer la cohérence de l’offre à l’image du créateur, -établir un cahier des charges de l’étude définie. Définition de l’ambiance et des thèmes de la collection -constituer un moodboard d’inspirations créatives, innovantes, -expérimenter matières, étoffes, accessoires et fournitures, -esquisser, coloris, volumes et formes, Création de modèles -définir les lignes et gammes de produits, -sélectionner les matières qui composent les produits, -suivre les commandes des matières premières pour les prototypes, faire respecter les délais, -dessiner les modèles par catégorie de produits prédéfinis dans l’étude marketing, -évaluer les impératifs stylistiques et techniques de la nouvelle collection, -Etude de faisabilité -exploiter de nouvelles lignes esthétiques, -expérimenter des techniques de réalisation et tenir compte des contraintes budgétaires, -conduire l’élaboration du plan de collection Mise en œuvre de la collection -évaluer tous les moyens humains en déterminant les rôles dévolus aux parties prenantes du projet, -Compléter, ajuster les éléments constituant le plan de collection, -réaliser des fiches de produits par modèle, lisibles et précises, -interpréter, appréhender, mettre en volumes sur un mannequin approprié, -régler, finaliser chaque prototype avant la phase de présentation à la Direction. -gérer les modifications,vérifier, transformer, procéder aux corrections. -piloter les essayages de chaque modèle dans les matières appropriées, -sélectionner des mannequins spécifiques, homme, femme et enfant, -ordonner les dernières modifications, ajuster, finaliser l’étape de vérification. Mise en place du cahier des charges de production -établir des normes de gradation spécifiques, typologie, morphologie, -actualiser, préciser les informations, intégrer les fiches techniques de chaque modèle, Lancement de la collection -ajuster, contrôler puis valider les têtes de série. Identité visuelle - contrôler la réalisation du packaging et du labelling par les services spécialisés, -suivre, vérifier le look des modèles, définis sur divers supports de communication, graphismes, photographies. -valoriser la présentation en participant à la mise en scène de la collection.

Voies d'accès

Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
Après un parcours de formation continue
Par expérience
Par candidature individuelle
En contrat de professionnalisation

Emplois accessibles

Styliste Modéliste Assistant/e Styliste, modéliste Styliste Infographiste Assistant/e de Production Technicien/ne Produit Toiliste Collection Modéliste Après quelques années d’expérience : Modéliste Créateur/trice de Mode, en freelance Responsable de Collection Chef/fe de Produit

Secteurs d'activité

L’Industrie du Textile- habillement, le secteur de de la Lingerie, du Cuir, de la Fourrure, l’Univers du Luxe et de la Couture.