Manager des stratégies communication marketing
Présentation
Le Manager des Stratégies Communication Marketing intervient dans les comités de direction en qualité de manager stratégique de la marque. Ce manager stratégique et transversal maîtrise pleinement la communication d'influence. Devenu éditeur de contenus, créateur d'expérience et de tribu, il agit au service de la performance. Il est une ressource pour élever le niveau de compétence des collaborateurs.
Compétences attestées
Le Manager des Stratégies Communication Marketing analyse l'organisation, évalue la symbolique du capital marque, conçoit un projet de communication marketing, dirige l'évolution des marques et analyse l'histoire de la marque. Il audite les ressources data et documentaires, détermine les moyens humains et technologique, analyse les données et anticipe les points de contacts sur les différentes étapes du chemin consommateur. Le Manager des Stratégies Communication Marketing implique les cibles, capitalise sur un phénomène tribal, conçoit la production des actions online et offline et manage des stratégies de marketing. Il décide de la rhétorique créative, traduit le positionnement de la marque par une grammaire créative et traduit les préconisations stratégiques en besoins créatifs. Le Manager des Stratégies Communication Marketing déploie une stratégie de communication interne collaborative, manage les relations avec le réseau. Il manage la stratégie d'arbitrage des moyen de communication marketing, il garantit le budget et renforce les compétences des collaborateurs.
Blocs de compétences (5)
Manager la performance RNCP28716BC01
Compétences
Descriptif •Déployer une stratégie de communication interne collaborative •Manager les relations avec le réseau •Manager la stratégie d'arbitrage des moyens de communication marketing •Garantir le budget •Renforcer les compétences des collaborateurs Modalités d'évaluation : cas d'entreprise
Construire le design de la marque RNCP28716BC02
Compétences
Descriptif •Décider de la rhétorique créative de la marque •Traduire le positionnement de la marque par une grammaire créative •Traduire les préconisations stratégiques communication et marketing en besoins créatifs Modalités d'évaluation : cas pratique
Manager la marque RNCP28716BC03
Compétences
Descriptif : •Analyser l'organisation et son environnement •Evaluer la symbolique du capital marque dans son univers concurrentiel •Concevoir un projet de communication marketing •Diriger l'évolution des marques •Analyser l'histoire de la marque Modalités d'évaluation : cas pratique
Manager le système d'information communication marketing RNCP28716BC04
Compétences
Descriptif •Auditer les ressources data et documentaires •Déterminer les moyens humains et technologiques •Analyser les données •Anticiper les points de contacts sur les différentes étapes du chemin consommateur Modalités d'évaluation : rédaction d'un dossier
Manager les stratégies expérientielles de la marque RNCP28716BC05
Compétences
Descriptif •Impliquer les cibles •Capitaliser sur un phénomène tribal •Concevoir la production des actions Online et Offline Modalités d'évaluation : cas pratique
Voies d'accès
- Par expérience
- En contrat de professionnalisation
- Après un parcours de formation continue
- En contrat d’apprentissage
- Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
Emplois accessibles
les emplois occupés peuvent être : Directeur communication et/ou marketing, responsable communication et/ou marketing, directeur de marque, brand marketing manager.
Secteurs d'activité
Tous les secteurs d’activité sont concernés par ces fonctions. Les organisations se digitalisent de plus en plus pour résister à la concurrence. Une forte demande s'observe dans l'industrie ainsi que dans les grandes entreprises ou les grands groupes principalement dans les secteurs de la grande distribution, de la VPC, des nouvelles technologies, de l'agro-alimentaire, des banques, du tourisme, de l'humanitaire...
Réglementations
A compléter (Reprise)
Composition des jurys
Président : membre du certificateur 4 membres : 2 employés, 2 employeurs
Président : membre du certificateur 4 membres : 2 employés, 2 employeurs
Président : membre du certificateur 4 membres : 2 employés, 2 employeurs
Président : membre du certificateur 4 membres : 2 employés, 2 employeurs
Président : membre du certificateur 4 membres : 2 employés, 2 employeurs
Métiers visés (codes ROME)
Informations générales
- Code
- RNCP28716
- Type d'enregistrement
- Enregistrement sur demande
- Date de décision
- —
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 19/07/2022