Inactif Master Niveau 7 RNCP29270

Droit économie gestion, mention Management et Administration des Entreprises

Cette certification est inactive.

Présentation

Les activités de gestion et de management du professionnel sont variées, en fonction de son cursus initial et s’exercent dans les différents secteurs privé, public et associatif, en France et à l’étranger. - Pilotage stratégique d’une organisation - Pilotage opérationnnelle d’une organisation - Gestion des moyens budgétaires, financiers, humains et matériels d’une organisation - Reporting, audit et contrôle de gestion - Management des Systèmes d’Information - Communication des informations sur les résultats d’activité, les enjeux et proposition des axes d’évolution - Gestion des relations avec les parties prenantes - Gestion de la qualité - Gestion de projets - Management d’équipe

Compétences attestées

- Identifier les éléments critiques de l’environnement pertinent de l’organisation (sphères économiques et sociales, contexte de travail, organisation de l’entreprise…) - Analyser et résoudre les problèmes courants du management des organisations prenant en compte la complexité des situations. - Utiliser les outils numériques de référence - Acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information de manière adaptée ainsi que pour collaborer en interne et en externe - Accompagner les changements - Gérer les ressources humaines de l’équipe - Développer l’activité en utilisant les outils mercatiques - Calculer et analyser les coûts liés à l’activité et fixer les prix - Etablir un budget prévisionnel et suivre les écarts de réalisation - Evaluer la rentabilité d’un investissement
Compétences transversales - Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes - Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif - Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation - Actualiser ses connaissances par une veille dans son domaine, en relation avec l’état de la recherche et l’évolution de la règlementation - Evaluer et s’autoévaluer dans une démarche qualité - S’adapter à différents contextes socio-professionnels et interculturels, nationaux et internationaux - Rédiger des cahiers des charges, des rapports, des synthèses et des bilans, - Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, en français et dans au moins une langue étrangère, et dans un registre adapté à un public de spécialistes ou de non-spécialistes - Manager une équipe

Voies d'accès

Par candidature individuelle
En contrat de professionnalisation
Après un parcours de formation continue
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
Par expérience

Emplois accessibles

Ce Master permet d’accéder à des postes d’encadrement au sein des entreprises et des organisations en donnant une double compétence et en valorisant la formation antérieure, notamment :
- cadre administratif, - cadre commercial - chargé de relations avec les entreprises, - responsable service logistique, - chargé d’affaires, - consultant, - chef d’entreprise - Responsable de structure sanitaire et sociale - ingénieur d’étude, - ingénieur technico-commercial - chef de projet

Secteurs d'activité

Tous secteurs d’activités