Domaine : Droit-Economie-Gestion Mention : Economie et management public
Présentation
- Le titulaire du diplôme est en mesure, selon la structure et le secteur d'activité, de mener les activités suivantes :
- - Assurer du conseil et de l’expertise
- - Manager et piloter des projets
- - Manager des unités de travail et des activités de ressources humaines
- - Réaliser des contrôles de gestion et des audits
- - Réaliser des études juridiques
Compétences attestées
- Analyser les besoins en action sanitaire et sociale par l’exploitation des caractéristiques d’un territoire d’intervention ou des populations et effectuer des préconisations
- Evaluer les risques démographiques et réaliser des projections de population
- Effectuer des recherches expérimentales et appréhender les politiques sociales d’autres pays afin d’effectuer des propositions d’évolution adaptées
- Analyser des données individuelles ou d’organismes à l’aide d’outils statistiques et économétriques
- Réaliser une évaluation économique sur la base d’indicateurs afin de disposer d’éléments quantifiés pour l’aide à la décision
- Répondre aux appels d’offre des marchés publics
- Evaluer les risques financiers afin de prévenir les dérapages budgétaires
- Interagir avec les organismes de tutelles afin de gérer les organismes de sécurité sociale conformément aux textes en vigueur
- Appliquer les règles de droit social en vigueur dans un organisme
- Réaliser des opérations de recrutement
- Animer et travailler en équipe
- Utiliser la comptabilité sociale pour la réalisation de comptes
- Comprendre les modalités de gestion d’un risque et proposer des améliorations pour une meilleure gestion de ce risque
- Assurer la gestion financière d’un organisme en mettant en œuvre les procédures comptables et financières en vigueur
- Analyser la comptabilité sociale d’une entreprise ou d’un organisme afin d’effectuer des opérations d’inspection et de recouvrement des cotisations efficaces
- Mettre en place une négociation au sein d’un organisme ou d’une entreprise
- Réaliser une évaluation économique en termes d’analyse coûts-bénéfices
- Utiliser le droit de la sécurité sociale pour construire un argumentaire
- Elaborer un contrat d’assurance
- Convaincre un auditoire
- Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes
- Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
- Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
- Actualiser ses connaissances par une veille dans son domaine, en relation avec l’état de la recherche et l’évolution de la règlementation
- Evaluer et s’autoévaluer dans une démarche qualité
- S’adapter à différents contextes socio-professionnels et interculturels, nationaux et internationaux
- Rédiger des cahiers des charges, des rapports, des synthèses et des bilans,
- Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, en français et dans au moins une langue étrangère, et dans un registre adapté à un public de spécialistes ou de non-spécialistes
- Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l’information de manière adaptée ainsi que pour collaborer en interne et en externe
- Chaque mention peut être déclinée en parcours (anciennement spécialités) permettant d'acquérir des compétences complémentaires. Pour plus d'information, se reporter aux liens renvoyant sur les sites des différentes universités habilités/accréditées
Voies d'accès
- Après un parcours de formation continue
- En contrat de professionnalisation
- Par candidature individuelle
- Par expérience
- Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
- En contrat d’apprentissage
Emplois accessibles
- Responsable d’unité de service public
- Responsable de circonscription d’action sociale
- Responsable de circonscription d’intervention sanitaire et sociale
- Responsable en ressources humaines dans les organismes sociaux
- Juriste social
Secteurs d'activité
- 70 - Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
- 87 - Hébergement médico-social et social
- 88 - Action sociale sans hébergement
- 94 - Activités des organisations associatives
Réglementations
A compléter (Reprise)
Composition des jurys
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements. - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Non
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements. - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements. - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements
Non
Article R335-8 modifié par décret n° 2017-1135 du 4 juillet 2017- art.3 Ce jury est composé à raison d'au moins un quart de représentants qualifiés des professions, pour moitié employeurs, pour moitié salariés, et de façon à concourir à une représentation équilibrée des hommes et des femmes.
Métiers visés (codes ROME)
Informations générales
- Code
- RNCP30296
- Type d'enregistrement
- Enregistrement de droit
- Date de décision
- —
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 14/11/2020