Répertoire des certifications
Inactif Sans niveau – le positionnement dans le cadre de national des certifications professionnelles est non déterminé RNCP31364

CQP Responsable-adjoint d’un point de vente en poissonnerie de détail

Cette certification est inactive.

Présentation

Sous la direction du chef d’entreprise, le responsable-adjoint d’un point de vente en poissonnerie de détail a pour rôle de seconder le dirigeant dans ses activités d’organisation et d’animation d’un point de vente afin de dynamiser la vente des produits, puis de coordonner l’activité de l’équipe dans le respect de la politique commerciale et des procédures définies par sa hiérarchie. Il/elle réalise les activités suivantes : •Gestion d’un point de vente de produits de la mer •Coordination de l’activité de l’équipe •Commercialisation des produits de la mer et gestion de la relation clientèle •Contrôle qualité, hygiène et sécurité

Compétences attestées

Capacités attestées : Bloc 1 : Gérer un point de vente des produits de la mer •C1- Contribuer aux achats de matières premières •C2- Superviser l’approvisionnement et la réception de marchandises •C3- Coordonner l’aménagement du point de vente •C4- Réaliser les opérations journalières de gestion de caisse d’un point de vente Bloc 2 : Coordonner l’activité de l’équipe •C5- Organiser le travail de l’équipe •C6- Communiquer en interne (équipe, hiérarchie) sur l’activité et relayer l’information •C7- Participer à l’intégration d’un nouveau collaborateur •C8- Suivre et organiser le développement des compétences de son équipe Bloc 3 : Commercialiser les produits de la mer et gérer la relation clientèle •C9- Déterminer le prix de vente selon la politique commerciale de l’entreprise •C10- Définir et organiser le déploiement des animations commerciales •C11-Développer la relation clientèle et fidéliser Bloc 4 : Assurer le contrôle de la qualité, l’hygiène et la sécurité du point de vente •C12- Contrôler l’application du plan de maitrise sanitaire (PMS) •C13- Superviser et/ou contrôler la qualité des produits commandés et organiser leur stockage dans le respect des normes d’hygiène et de qualité •C14- Sensibiliser le personnel à l’application et au respect des règles de gestes et postures et des règles de sécurité •C15- Gérer les relations avec les organismes de contrôle (DSV, DDPP, DGCCRF) Option facultative Bloc 5 : Créer ou reprendre un point de vente •C16- Réaliser les démarches nécessaires à l’acquisition ou la reprise d’un commerce de poissonnerie •C17- Organiser les achats et gérer la relation fournisseur •C18- Gérer l’approvisionnement du point de vente •C19- Exploiter les résultats économiques du point de vente •C20- Assurer la gestion comptable du point de vente •C21- Recruter un nouveau collaborateur

Blocs de compétences (5)

Gérer un point de vente des produits de la mer RNCP31364BC01

Compétences

Descriptif des compétences : •C1- Contribuer aux achats de matières premières •C2- Superviser l’approvisionnement et la réception de marchandises •C3- Coordonner l’aménagement du point de vente Modalités d’évaluation : Réalisation et présentation d’un projet professionnel devant un jury professionnel Le candidat doit décrire et expliquer les solutions d’amélioration qu’il a proposées et mises en œuvre suite à une problématique liée à la gestion d’un point de vente de produits de la mer.

Coordonner l’activité de l’équipe RNCP31364BC02

Compétences

Descriptif des compétences : •C5- Organiser le travail de l’équipe •C6- Communiquer en interne (équipe, hiérarchie) sur l’activité et relayer l’information •C7- Participer à l’intégration d’un nouveau collaborateur •C8- Suivre et organiser le développement des compétences de son équipe Modalités d’évaluation : Réalisation et présentation d’un projet professionnel devant un jury professionnel Le candidat doit décrire et expliquer les solutions d’amélioration qu’il a proposées et mises en œuvre suite à une problématique liée au management d’équipe.

Assurer le contrôle de la qualité, l’hygiène et la sécurité du point de vente RNCP31364BC03

Compétences

Descriptif des compétences : •C12- Contrôler l’application du plan de maitrise sanitaire (PMS) •C13- Superviser et/ou contrôler la qualité des produits commandés et organiser leur stockage dans le respect des normes d’hygiène et de qualité •C14- Sensibiliser le personnel à l’application et au respect des règles de gestes et postures et des règles de sécurité •C15- Gérer les relations avec les organismes de contrôle (DSV, DDPP, DGCCRF) Modalités d’évaluation : Réalisation et présentation d’un projet professionnel devant un jury professionnel Le candidat doit décrire et expliquer les solutions d’amélioration qu’il a proposées et mises en œuvre suite à une problématique liée au maintien de la qualité, l’hygiène et la sécurité du point de vente.

Commercialiser les produits de la mer et gérer la relation clientèle RNCP31364BC04

Compétences

Descriptif des compétences : •C9- Déterminer le prix de vente selon la politique commerciale de l’entreprise •C10- Définir et organiser le déploiement des animations commerciales •C11-Développer la relation clientèle et fidéliser Modalités d’évaluation : projet professionnel devant un jury professionnel Le candidat doit décrire et expliquer les solutions d’amélioration qu’il a proposées et mises en œuvre suite à une problématique liée à la commercialisation des produits de la mer et la gestion de la relation clientèle.

Créer ou reprendre un point de vente RNCP31364BC05

Compétences

Descriptif des compétences : •C16- Réaliser les démarches nécessaires à l’acquisition ou la reprise d’un commerce de poissonnerie •C17- Organiser les achats et gérer la relation fournisseur •C18- Gérer l’approvisionnement du point de vente •C19- Exploiter les résultats économiques du point de vente •C20- Assurer la gestion comptable du point de vente •C21- Recruter un nouveau collaborateur Modalités d’évaluation : Réalisation et présentation d’un projet professionnel devant un jury professionnel Le candidat doit décrire et expliquer les actions qu’il va mettre en œuvre lors de l’acquisition ou la création d’un point de vente.

Voies d'accès

  • Par candidature individuelle
  • Après un parcours de formation continue
  • En contrat de professionnalisation
  • Par expérience

Emplois accessibles

Adjoint au gestionnaire de commerce alimentaire de détail en poissonnerie - Responsable de boutique.

Secteurs d'activité

Secteur alimentaire / alimentation de détail / poissonnerie

Réglementations

A compléter (Reprise)

Composition des jurys

Formation continue

Jury constitué de : •2 représentants au minimum des organisations patronales. •2 représentants au minimum des organisations syndicales de salariés.

Contrat de professionnalisation

Jury constitué de : •2 représentants au minimum des organisations patronales. •2 représentants au minimum des organisations syndicales de salariés.

Candidature individuelle

Néant

VAE

Jury constitué de : •2 représentants au minimum des organisations patronales. •2 représentants au minimum des organisations syndicales de salariés.

Métiers visés (codes ROME)

Informations générales

Code
RNCP31364
Type d'enregistrement
Enregistrement sur demande
Date de décision
Date d'effet
Fin d'enregistrement
07/08/2023