Répertoire des certifications
Inactif Sans niveau – le positionnement dans le cadre de national des certifications professionnelles est non déterminé RNCP32090

CQP Responsable de production omni-canal

Cette certification est inactive.

Présentation

  • ‐          Participation à la réponse à des appels d’offres, à la présentation, au conseil et à l’aide au client/annonceur et à l'agence dans le choix des supports à réaliser ; Balisage du livrable avec le client/annonceur
  • ‐          Veille sur l’évolution des supports et des outils pluri médias avec lesquels il travaille
  • ‐          Définition des moyens à partir du brief : établissement d’un planning de réalisation, priorisation des tâches en fonction des lancements de campagne
  • ‐          Sélection des fournisseurs externes, éventuellement par appel d’offres
  • ‐          Pilotage des différentes étapes d'une production
  • ‐          Suivi technique, commercial, financier et administratif
  • ‐          Validation des livrables avec le client/annonceur et vérification de leur cohérence avec la commande
  • ‐          Clôture du projet et gestion de l’après-vente

Compétences attestées

  • Analyser les pratiques de communication du client/annonceur
  • Etablir des recommandations en définissant des supports ainsi que des plannings de diffusion
  • Etudier la faisabilité et réaliser des devis sur des prestations médias/hors médias
  • Rédiger une partie d’une réponse à un appel d’offres
  • Conseiller des équipes créatives et commerciales sur le plan budgétaire et technique
  • Présenter un projet ou une idée à l’oral en français
  • Comprendre un lexique technique en anglais
  • OPTION : Présenter un projet ou une idée à l’oral en anglais
  • Structurer une veille sur l’évolution des supports et des outils pluri médias disponibles sur le marché avec lesquels il travaille et en exploiter les résultats
  • Elaborer un budget prévisionnel
  • Estimer les ressources humaines nécessaires à la réalisation, vérifier leur disponibilité, décider de l’implication ou non d’un personnel externe et établir un planning dans le respect des délais et des budgets
  • Organiser la production, la mise en œuvre de la campagne : répartition de la charge de travail entre les différentes ressources de production
  • Aider à l’anticipation des problèmes relatifs aux choix de production et suggérer les orientations susceptibles de réduire les coûts de fabrication
  • Identifier et tenir à jour une liste de ressources externes
  • Etablir un cahier des charges
  • Analyser les devis et négocier les fournitures et prestations en termes financiers et de délais en respectant les obligations légales et en appliquant les processus, les normes, les chartes éthiques en vigueur définis par l’agence et/ou la branche professionnelle
  • Organiser des réunions
  • Animer une réunion de travail
  • Réaliser les briefs de production
  • Réaliser les debriefs de production en garantissant la conformité technique du produit au cahier des charges
  • Piloter des plannings en contrôlant les étapes, en vérifiant l’exécution, en déterminant les priorités et en gérant les éventuels dysfonctionnements
  • Arbitrer entre les différentes évolutions à réaliser
  • Suivre et contrôler des budgets de production en lien étroit avec le service de facturation ou de comptabilité
  • Gérer la réalisation au niveau administratif : collecter ou établir devis, factures, frais divers,  documents administratifs divers
  • S’assurer de la satisfaction client/annonceur tout au long du projet
  • Gérer les envois et les réceptions des livrables jusqu’à leur validation puis leur diffusion
  • Suivre et mesurer l’atteinte des objectifs ; analyser les facteurs de réussite de la stratégie
  • Développer une relation commerciale avec le client/annonceur

Voies d'accès

  • Après un parcours de formation continue
  • Par expérience
  • En contrat de professionnalisation

Emplois accessibles

Chef de projet publicitaire/production, Responsable de projet publicitaire/production

Secteurs d'activité

Les entreprises (agences de communication, agences médias et régies médias) travaillant en partie ou en totalité pour la communication des annonceurs

Réglementations

A compléter (Reprise)

Composition des jurys

Formation continue

Le jury d’une session de CQP est constitué par la CPNEF. Il est composé a minima : * d’une personne désignée par le collège salarié et d’une personne désignée par le collège employeur de la CPNEF, * de deux experts du métier visé par le CQP, l’un représentant le collège employeur, l’autre représentant le collège salarié Quand leurs disponibilités le leur permettent, les membres du comité de suivi du CQP participent au jury des sessions du CQP.

Contrat de professionnalisation

Le jury d’une session de CQP est constitué par la CPNEF. Il est composé a minima : * d’une personne désignée par le collège salarié et d’une personne désignée par le collège employeur de la CPNEF, * de deux experts du métier visé par le CQP, l’un représentant le collège employeur, l’autre représentant le collège salarié Quand leurs disponibilités le leur permettent, les membres du comité de suivi du CQP participent au jury des sessions du CQP.

VAE

Le jury d’une session de CQP est constitué par la CPNEF. Il est composé a minima : * d’une personne désignée par le collège salarié et d’une personne désignée par le collège employeur de la CPNEF, * de deux experts du métier visé par le CQP, l’un représentant le collège employeur, l’autre représentant le collège salarié Quand leurs disponibilités le leur permettent, les membres du comité de suivi du CQP participent au jury des sessions du CQP.

Métiers visés (codes ROME)

E1104 — Conception de contenus multimédias

Informations générales

Code
RNCP32090
Type d'enregistrement
Enregistrement sur demande
Date de décision
—
Date d'effet
—
Fin d'enregistrement
04/01/2024