Répertoire des certifications
Inactif Master Niveau 7 RNCP32278

Droit pénal et sciences criminelles (fiche nationale)

Cette certification est inactive. Elle a été remplacée par RNCP38200.

Présentation

  • - Elaboration de projets d’actions de prévention de la délinquance, d’actions de sécurité publique
  • - Suivi de dossier et de contentieux en matière pénale
  • - Contribution à la recherche scientifique, notamment par la publication d’articles, dans le domaine du droit pénal et des sciences criminelles
  • - Informations et conseils relatifs au risque pénal, à destination de personnes morales, de droit privé ou de droit public, ou des personnes physiques
  • - Rédaction de rapports et d’actes de procédures
  • - Veille juridique en droit pénal et sciences criminelles
  • - Organisation d’une procédure pénale
  • - Produire une expertise dans les affaires criminelles et pénales
  • - Résoudre à l’amiable un conflit dans le cadre d’une médiation pénale

Compétences attestées

  • - Diagnostiquer les enjeux de la politique répressive auprès d’un justiciable
  • - Examiner, rédiger et expliquer les différents actes d’une procédure pénale
  • - Analyser, examiner et interpréter les problématiques liées à la délinquance
  • - Sensibiliser et conseiller un tiers ou une collectivité sur les problématiques liées à la délinquance
  • - Proposer des solutions pour mettre en œuvre des politiques de prévention de la délinquance, notamment dans le respect de principes éthiques et déontologiques
  • - Mobiliser les ressources disponibles pour accompagner des personnes en difficulté
  • - Exploiter les outils de référence (papier et numérique) pour trouver une information pertinente et assurer une veille juridique en droit pénal et en sciences criminelles
  • - Identifier les enjeux d’une procédure sur la base d’une connaissance approfondie du droit pénal
  • - Qualifier une situation pénale en utilisant avec une grande rigueur une terminologie juridique adaptée
  • - Interpréter l’évolution du droit pénal spécial et mesurer l’impact sur le système juridique
  • - Instruire une procédure pénale dans le respect de la juridiction française en vigueur
  • - Exploiter des ressources en criminologie pour qualifier des faits et des comportements
  • - Organiser le déroulement d’une procédure pénale auprès d’un magistrat
  • - Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
  • - Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
  • - Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale
  • - Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines
  • - Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
  • - Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux
  • - Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation
  • Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
  • - Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
  • - Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles
  • - Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe
  • - Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
  • - Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité
  • - Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale
  • Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles proposées dans le cadre de la mention au niveau national.
  • Pour en savoir plus se reporter au site de l'établissement.

Voies d'accès

  • En contrat de professionnalisation
  • Après un parcours de formation continue
  • Par expérience
  • Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
  • En contrat d’apprentissage

Emplois accessibles

  • - Médiateur pénal
  • - Cadre de l’éducation surveillée, de la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ).
  • - Cadre dans les entreprises de Banque, Assurance, Sécurité
  • - Cadre d’association socio-éducative - Juriste au sein d’association d’aide aux victimes
  • - Conseiller juridique
  • - Juriste d’entreprise
  • - Assistant de justice
  • - Expert judiciaire
  • - Criminologue

Secteurs d'activité

  • - M : Activités spécialisées, Scientifiques et techniques
  • - O : Administration Publique

Réglementations

A compléter (Reprise)

Composition des jurys

Formation initiale

Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements.  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements

Contrat d'apprentissage

Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements.  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements

Formation continue

Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements.  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements

Contrat de professionnalisation

Leur composition comprend : - une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation - des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements.  - des professionnels qualifiés n'ayant pas contribué aux enseignements

VAE

Composition définie par le Code de l'éducation : article L613-4 modifié par la loi n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 78

Métiers visés (codes ROME)

Informations générales

Code
RNCP32278
Type d'enregistrement
Enregistrement de droit
Date de décision
Date d'effet
Fin d'enregistrement
01/01/2024