Responsable de Production Transport Logistique
Présentation
- Les activités visées par la Certification RPTL sont les suivantes :
- * Encadrer le personnel dans l’organisation de l’activité Transport Logistique
- * Gérer l’activité économique et financière de l’unité Transport Logistique
- * Gérer et développer la relation client de l’unité Transport Logistique
- * Elaborer un processus d’amélioration continue au sein de l’unité Transport Logistique
Compétences attestées
- Huit compétences sont attestées :
- CT1 : Animer et coordonner l’ensemble des collaborateurs
- CT2 : Organiser les moyens humains dans le respect de la législation sociale et des procédures réglementaires
- CT3 : Suivre et analyser les indicateurs de rentabilité des prestations et de chacun des services
- CT4 : Participer à l’élaboration du budget prévisionnel de l’unité et effectuer un contrôle de gestion performant
- CT5 : Concevoir et argumenter une offre de service en adéquation avec les besoins du client
- CT6 : Suivre la relation commerciale et s’assurer de l’efficacité opérationnelle
- CT7 : Analyser les tableaux de bord et les indicateurs clés d’une unité Transport Logistique
- CT8 : Réaliser la mise en place de mesures d’amélioration continue
Blocs de compétences (4)
BC1 : Encadrer le personnel dans l’organisation de l’activité Transport Logistique RNCP34190BC01
Compétences
- CT1 : Animer et coordonner l’ensemble des collaborateurs
- CT2: Organiser les moyens humains dans le respect de la législation sociale et des procédures réglementaires
Modalités d'évaluation
Modalités d'évaluation : Pour les candidats issus d'un parcours continu de formation, tous les blocs de compétences de la Certification font l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : • d'une épreuve de synthèse, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 06h00) • d'un entretien technique (durée 1h) Pour les candidats VAE : •Réalisation d'un Dossier Récapitulatif des Pratiques Professionnelles (DRPP). Le DRPP fera l'objet d'une présentation argumentée (1h). - Pour les candidats issus d'un parcours discontinu de formation (par capitalisation de CP), le bloc de compétences fait l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : •d'une mise en situation professionnelle, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 03h30) •d'un entretien technique (durée 1h) Dans le cadre de la session de validation du bloc de compétences "Encadrer le personnel dans l'organisation de l'activité Transport Logistique", le site organisateur peut intégrer un membre AFTRAL (le formateur référent titre ou le Responsable de l’unité de formation) au processus d'évaluation des compétences constituant ce bloc de compétences. Parcours commun à tous les candidats : •Entretien final de 30 minutes (qui statue pour l’attribution de la Certification) Attestation : un certificat professionnel est remis au candidat dès l'obtention de ce bloc.
BC2 : Gérer l’activité économique et financière de l’unité Transport Logistique RNCP34190BC02
Compétences
- CT3 : Suivre et analyser les indicateurs de rentabilité des prestations et de chacun des services
- CT4: Participer à l’élaboration du budget prévisionnel de l’unité et effectuer un contrôle de gestion performant
Modalités d'évaluation
Modalités d'évaluation : Pour les candidats issus d'un parcours continu de formation, tous les blocs de compétences de la Certification font l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : • d'une épreuve de synthèse, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 06h00) • d'un entretien technique (durée 1h) Pour les candidats VAE: •Réalisation d'un Dossier Récapitulatif des Pratiques Professionnelles (DRPP). Le DRPP fera l'objet d'une présentation argumentée (1h). Pour les candidats issus d'un parcours discontinu de formation (par capitalisation de CP), le bloc de compétences fait l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : •d'une mise en situation professionnelle, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 03h30) •d'un entretien technique (durée 1h) Dans le cadre de la session de validation du bloc de compétences "Gérer l'activité économique et financière de l'unité Transport Logistique", le site organisateur peut intégrer un membre AFTRAL (le formateur référent titre ou le Responsable de l’unité de formation) au processus d'évaluation des compétences constituant ce bloc de compétences. Parcours commun à tous les candidats : •Entretien final de 30 minutes (qui statue pour l’attribution de la Certification) Attestation : un certificat professionnel est remis au candidat dès l'obtention de ce bloc.
BC3 : Gérer et développer la relation client de l’unité Transport Logistique RNCP34190BC03
Compétences
- CT5 : Concevoir et argumenter une offre de service en adéquation avec les besoins du client
- CT6: Suivre la relation commerciale et s’assurer de son efficacité opérationnelle
Modalités d'évaluation
Modalités d'évaluation : Pour les candidats issus d'un parcours continu de formation, tous les blocs de compétences de la Certification font l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : • d'une épreuve de synthèse, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 06h00) • d'un entretien technique (durée 1h) Pour les candidats VAE : •Réalisation d'un Dossier Récapitulatif des Pratiques Professionnelles (DRPP). Le DRPP fera l'objet d'une présentation argumentée (1h). Pour les candidats issus d'un parcours discontinu de formation (par capitalisation de CP), le bloc de compétences fait l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : •d'une mise en situation professionnelle, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 03h30) •d'un entretien technique (durée 1h) Dans le cadre de la session de validation du bloc de compétences "Gérer et développer la relation client de l'unité Transport Logistique", le site organisateur peut intégrer un membre AFTRAL (le formateur référent titre ou le Responsable de l’unité de formation) au processus d'évaluation des compétences constituant ce bloc de compétences. Parcours commun à tous les candidats : •Entretien final de 30 minutes (qui statue pour l’attribution de la Certification) Attestation : un certificat professionnel est remis au candidat dès l'obtention de ce bloc
BC4 : Elaborer un processus d’amélioration continue dans l’unité Transport Logistique RNCP34190BC04
Compétences
- CT7: Analyser les tableaux de bord et les indicateurs clés d’une unité Transport Logistique
- CT8: Réaliser la mise en place des mesures d’amélioration continue
Modalités d'évaluation
Modalités d'évaluation : Pour les candidats issus d'un parcours continu de formation, tous les blocs de compétences de la Certification font l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : • d'une épreuve de synthèse, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 06h00) • d'un entretien technique (durée 1h) Pour les candidats VAE: •Réalisation d'un Dossier Récapitulatif des Pratiques Professionnelles (DRPP). Le DRPP fera l'objet d'une présentation argumentée (1h). Pour les candidats issus d'un parcours discontinu de formation (par capitalisation de CP), le bloc de compétences fait l’objet d’une évaluation fondée sur la réalisation : •d'une mise en situation professionnelle, consistant à élaborer un dossier technique (épreuve écrite de 03h30) •d'un entretien technique (durée 1h) Dans le cadre de la session de validation du bloc de compétences "Elaborer un processus d'amélioration continue dans l'unité Transport Logistique", le site organisateur peut intégrer un membre AFTRAL (le formateur référent titre ou le Responsable de l’unité de formation) au processus d'évaluation des compétences constituant ce bloc de compétences. Parcours commun à tous les candidats: •Entretien final de 30 minutes (qui statue pour l’attribution de la Certification) Attestation : un certificat professionnel est remis au candidat dès l'obtention de ce bloc
Voies d'accès
- En contrat de professionnalisation
- Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
- Après un parcours de formation continue
- Par candidature individuelle
- Par expérience
- En contrat d’apprentissage
Emplois accessibles
- • Responsable : d'exploitation, d’agence, d’un centre de profit, d'un service affrètement national/international, des opérations transports, d’un service transit ; Adjoint du responsable d‘agence, adjoint du responsable d’exploitation.
- • Directeur d’agence.
Secteurs d'activité
Transport et Logistique
Réglementations
La règlementation applicable est la convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires.
Composition des jurys
Minimum 2 membres Pour 100% : professionnels du secteur d’activité Les membres du jury peuvent être : · Des représentants employeurs : chefs d’entreprise Transport-Logistique, gérants, etc. (pour 50%) · Des représentants salariés : des cadres fonctionnels et/ou opérationnels du secteur Transport logistique (50%)
Minimum 2 membres Pour 100% : professionnels du secteur d’activité Les membres du jury peuvent être : · Des représentants employeurs : chefs d’entreprise Transport-Logistique, gérants, etc. (pour 50%) · Des représentants salariés : des cadres fonctionnels et/ou opérationnels du secteur Transport logistique (50%)
Minimum 2 membres Pour 100% : professionnels du secteur d’activité Les membres du jury peuvent être : · Des représentants employeurs : chefs d’entreprise Transport-Logistique, gérants, etc. (pour 50%) · Des représentants salariés : des cadres fonctionnels et/ou opérationnels du secteur Transport logistique (50%)
Minimum 2 membres Pour 100% : professionnels du secteur d’activité Les membres du jury peuvent être : · Des représentants employeurs : chefs d’entreprise Transport-Logistique, gérants, etc. (pour 50%) · Des représentants salariés : des cadres fonctionnels et/ou opérationnels du secteur Transport logistique (50%)
Minimum 2 membres Pour 100% : professionnels du secteur d’activité Les membres du jury peuvent être : · Des représentants employeurs : chefs d’entreprise Transport-Logistique, gérants, etc. (pour 50%) · Des représentants salariés : des cadres fonctionnels et/ou opérationnels du secteur Transport logistique (50%)
Minimum 2 membres Pour 100% : professionnels du secteur d’activité Les membres du jury peuvent être : · Des représentants employeurs : chefs d’entreprise Transport-Logistique, gérants, etc. (pour 50%) · Des représentants salariés : des cadres fonctionnels et/ou opérationnels du secteur Transport logistique (50%)
Métiers visés (codes ROME)
Informations générales
- Code
- RNCP34190
- Type d'enregistrement
- Enregistrement sur demande
- Date de décision
- 12/09/2019
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 10/09/2024