Animateur loisirs tourisme
Présentation
- · Accueillir les vacanciers
- . Faire la promotion des activités de la structure
- · Animer des tournois sportifs et activités ludiques
- · Animer un Mini Club
- · Animer des journées à thèmes
- · Animer et jouer dans les spectacles
- · Animer, présenter différentes soirées à thèmes
- En contact permanent avec le responsable d’animation, l'animateur doit faire preuve de polyvalence pour s'adapter aux différents publics et mettre en œuvre des activités très diverses.
Compétences attestées
- · Identifier et s’adapter aux différents types de clientèle en répondant à leurs besoins spécifiques.
- · Veiller à la sécurité des biens et des personnes.
- · Promouvoir ses activités.
- · S’exprimer clairement au micro face aux différents publics.
- · Animer des activités adaptées au public et au lieu.
- · Animer des tournois sportifs et des activités ludiques.
- · Concevoir des activités ludiques tout public.
- · Expliquer les règles du jeu, fournir le matériel adapté.
- · Animer des activités du mini-club ou du club-ado.
- · Organiser un tournoi sportif.
- · Créer des fiches d’activités.
- · Participer aux spectacles
- · Apprendre un texte
- · Jouer un rôle
- · Danser une chorégraphie
- · Maitriser les notions artistiques nécessaires : Maquillage et chorégraphie
- · Créer et animer des soirées à thèmes
- · Animer une soirée dansante
- · Danser les danses de salon (Valse, tango, paso)
- · Mettre en place le matériel adapté
Blocs de compétences (2)
Animation de journée RNCP35155BC01
Compétences
- · Identifier et s’adapter aux différents types de clientèle en répondant à leurs besoins spécifiques.
- · Veiller à la sécurité des biens et des personnes.
- · Promouvoir ses activités.
- · S’exprimer clairement au micro face aux différents publics.
- · Animer des activités adaptées au public et au lieu.
- · Animer des tournois sportifs et des activités ludiques.
- · Concevoir des activités ludiques tout public.
- · Expliquer les règles du jeu, fournir le matériel adapté.
- · Animer des activités du mini-club ou du club-ado.
- · Organiser un tournoi sportif.
- · Créer des fiches d’activités.
Modalités d'évaluation
Evaluations pratiques Evaluations en entreprise
Animation de soirée RNCP35155BC02
Compétences
- · Participer aux spectacles
- · Apprendre un texte
- · Jouer un rôle
- · Danser une chorégraphie
- · Maitriser les notions artistiques nécessaires : Maquillage et chorégraphie
- · Créer et animer des soirées à thèmes
- · Animer une soirée dansante
- · Danser les danses de salon (Valse, tango, paso)
- · Mettre en place le matériel adapté
Modalités d'évaluation
Evaluations pratiques Evaluations en entreprise Jury Il évalue les prestations attendues en fin de formation : maquillage, se produire sur scène et le rapport de fin de formation présenté par chaque candidat.
Voies d'accès
- Par expérience
- Par candidature individuelle
- En contrat d’apprentissage
- Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
- En contrat de professionnalisation
- Après un parcours de formation continue
Emplois accessibles
- Animateur de club de vacances
- Animateur de villages de vacances
- Animateur polyvalent
- Animateur / présentateur
- Animateur – agent d’accueil
Secteurs d'activité
- Le métier s’exerce dans les villages de vacances, les villages clubs, l’hôtellerie de plein air , les parcs de loisirs, les compagnies maritimes de croisières, les salles de spectacles.
- Les structures sont de tailles très variables puisque leur capacité d’accueil peut aller de 50 à plus de 3500 clients. L’animateur peut intégrer une équipe de 2 à 30 personnes.
- Le grand nombre d’établissements employeurs, la taille très variable des structures, les différences de clientèle permettent un grand choix de postes adaptés aux affinités particulières de chacun, dans le cadre de différentes conventions collectives :
- 1. CC 3061 Agence de voyages et de tourisme (Tours Opérateurs)
- 2. CC 3151 Tourisme social et familial
- 3. CC 3271 Hôtellerie de plein air
- 4. CC 3275 Parc de loisirs CC 3246 Animation
Réglementations
- Etant donné que l’animateur peut être amené à exercer ses fonctions en mini-club, l’article R227-12 du code de l’action sociale et des familles, indique des dispositions concernant l’encadrement de mineurs :
- « Les fonctions d'animation en séjours de vacances et en accueils de loisirs sont exercées :
- 1° Par les titulaires du brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur ou d'un diplôme, titre ou certificat de qualification figurant sur une liste pouvant tenir compte de la durée de l'accueil, du nombre et de l'âge des mineurs. Cette liste est arrêtée par le ministre chargé de la jeunesse après avis du Conseil d'orientation des politiques de jeunesse institué par ledécret n° 2016-1377 du 12 octobre 2016
- 2° Par les agents de la fonction publique dans le cadre de leurs missions et relevant des corps ou des cadres d'emploi dont la liste est fixée par arrêté conjoint du ministre chargé de la jeunesse et des ministres dont ils relèvent ;
- 3° Par les personnes qui, dans le cadre de la préparation du brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur ou de l'un des diplômes ou titres figurant sur la liste mentionnée au premier alinéa, effectuent un stage pratique ou une période de formation ;
- 4° A titre subsidiaire, par des personnes autres que celles mentionnées aux alinéas précédents.
- Le nombre des personnes mentionnées aux 1° et 2° ne peut être inférieur à la moitié de l'effectif requis. Celui des personnes mentionnées au 4° ne peut être supérieur à 20 % dudit effectif, ou à une personne lorsque cet effectif est de trois ou quatre.
- Pour participer à l’animation d’un mini-club, il est nécessaire d'être titulaire du BAFA lorsque l’effectif d’animateurs est inférieur à trois (cf. paragraphe ci-dessus).
Composition des jurys
Deux représentants des entreprises du secteur professionnel concerné (Villages de vacances ou clubs de vacances) : soit un représentant des employeurs et un représentant des salariés. Le Directeur de Klaxon Rouge et le référent de la formation.
Deux représentants des entreprises du secteur professionnel concerné (Villages de vacances ou clubs de vacances) : soit un représentant des employeurs et un représentant des salariés. Le Directeur de Klaxon Rouge et le référent de la formation.
Deux représentants des entreprises du secteur professionnel concerné (Villages de vacances ou clubs de vacances) : soit un représentant des employeurs et un représentant des salariés. Le Directeur de Klaxon Rouge et le référent de la formation.
Deux représentants des entreprises du secteur professionnel concerné (Villages de vacances ou clubs de vacances) : soit un représentant des employeurs et un représentant des salariés. Le Directeur de Klaxon Rouge et le référent de la formation.
Deux représentants des entreprises du secteur professionnel concerné (Villages de vacances ou clubs de vacances) : soit un représentant des employeurs et un représentant des salariés. Le Directeur de Klaxon Rouge et le référent de la formation.
Deux représentants des entreprises du secteur professionnel concerné (Villages de vacances ou clubs de vacances) : soit un représentant des employeurs et un représentant des salariés. Le Directeur de Klaxon Rouge et le référent de la formation.
Métiers visés (codes ROME)
Statistiques de certification
| Année | Certifiés | dont VAE |
|---|---|---|
| 2019 | 21 | — |
| 2018 | 20 | — |
Informations générales
- Code
- RNCP35155
- Type d'enregistrement
- Enregistrement sur demande
- Date de décision
- 16/12/2020
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 16/12/2023