Chargé de développement tourisme, hôtellerie, loisirs

Présentation

Le chargé de développement tourisme, hôtellerie, loisirs exerce les activités suivantes : - Contribuer à l’offre touristique de l’entreprise - Assurer des fonctions commerciales et/ou d’accueil et éventuellement manager une équipe - Organiser, gérer, coordonner l’accueil d’un site.

Compétences attestées

Capacités attestées : - Connaissance de l'environnement culturel (culture générale, civilisation) - Maîtrise de langues étrangères - Connaissance des infrastructures touristiques - Maitrise des nouvelles technologies de l'information et de communication (NTIC) et du système de réservation Vianéo - Connaissance et maîtrise des techniques de gestion de l'information et de la documentation - Connaissance et maîtrise des techniques de conception et d'organisation d'un voyage (voyage à forfait, dossiers de produits...) - Conception de voyage à forfait - Manager une équipe - Gérer une installation hôtellière

Voies d'accès

• Par expérience
• En contrat de professionnalisation
• Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
• En contrat d’apprentissage

Emplois accessibles

- Forfaitistes - Agents de réservation - Agents de comptoir - Commercial interne ou externe en hôtellerie - Responsable réception hôtellière - Directeur d'unité

Secteurs d'activité

Tour opérators, autocaristes, agences de voyage, hôtellerie.

Réglementations

A compléter (Reprise)

Composition des jurys

Métiers visés (codes ROME)

Informations générales

Code

RNCP5215

Type d'enregistrement

Enregistrement sur demande

Date de décision

—

Date d'effet

—

Fin d'enregistrement

03/03/2012