Sommelier-conseil caviste
Présentation
Le métier de « Sommelier(ère)-conseil caviste » consiste principalement à sélectionner, conseiller, informer et accompagner le client dans son choix de vins ou de boissons, dans toute situation de vente, de consommation ou de promotion. Selon son expérience et ses compétences acquises antérieurement, il ou elle peut être amené à gérer une structure commerciale. Ses clients potentiels sont les particuliers et les entreprises. Les activités visées par la certification sont les suivantes: -Gestion de la cave et achats de boissons -Valorisation et présentation des vins et des autres boissons -Accueil,conseil,service et vente aux clients de vins -Promotion, animations événementielles et communication sur les vins et autres boissons -Management et gestion d’une petite unité commerciale dans le secteur du vin
Compétences attestées
Capacités attestées : •Sélectionner les vins et autres boissons sur des critères qualitatifs •Acheter les vins auprès des fournisseurs •Gérer la logistique de la cave •Communiquer aux clients sur la gamme de produits disponibles •Organiser l’espace de vente •Communiquer en interne (auprès des équipes de vente ou de salle) pour développer les ventes •Accueillir les clients •Conseiller le produit adapté et vendre •Servir le client (restaurant) •Concevoir un événement-dégustation : contenu et scénario (approche région, cépages, type de vins…) •Organiser et mettre en place un événement-dégustation •Développer l’activité commerciale •Assurer la rentabilité et la pérennité de la structure
Blocs de compétences (5)
Management et gestion d’une petite unité commerciale dans le secteur du vin RNCP6913BC01
Compétences
Les capacités attestées : •développer l'activité commerciale •assurer la rentabilité et la pérennité de la structure Modalités d'évaluation : une étude de cas. Validation du bloc : le bloc est validé lorsque le candidat obtient une note moyenne suppérieure à 12 sur 20. Attestation des acquis: "Management et gestion d'une petite unité commerciale dans le secteur du vin"
Valorisation et présentation des vins et autres boissons RNCP6913BC02
Compétences
Les capacités attestées : •Communiquer aux clients sur la gamme de produits disponibles •organiser l'espace de vente •communiquer en interne (auprès des équipes de vente ou de salle) pour développer les ventes. Modalités d'évaluation : un projet individuel écrit (conception de carte des vins), une étude de cas écrite, une épreuve pratique écrite de dégustation, une évaluation en situation réelle en entreprise. Validation du bloc : le bloc est validé lorsque le candidat obtient une note moyenne supérieure à 12 sur 20. Attestation des acquis: "Valorisation et présentation des vins et autres boissons"
Promotion, animations événementielles et communication sur les vins et autres boissons RNCP6913BC03
Compétences
Les capacités attestées : •concevoir un événement-dégustation : contenu et scénario •organiser et mettre en place un événement-dégustation. Modalités d'évaluation : une épreuve orale de maîtrise de géographie viticole, une étude de cas écrite. Validation du bloc : le bloc est validé lorsque le candidat obtient une note moyenne supérieure à 12 sur 20. Attestation des acquis: "Promotion, animations événementielles autour du vin et des autres boissons"
Gestion de cave et achat de vins et spiritueux RNCP6913BC04
Compétences
Les capacités attestées : •Sélectionner les vins et autres boissons sur des critères qualitatifs •Acheter des vins auprès de fournisseurs •Gérer la logistique de la cave Modalités d'évaluation: 2 épreuves de dégustation (oral et écrit), un projet individuel écrit (conception de carte des vins), une étude de cas écrite. Validation du bloc : le bloc est validé lorsque le candidat obtient une note moyenne supérieure à 12/20. Attestation des acquis: "Gestion de cave et achat de vins et spiritueux.
Accueil, conseil, service et vente d’un vin au client RNCP6913BC05
Compétences
Les capacités attestées : •accueillir les clients •conseiller le produit adapté et vendre •servir le client (restaurant) Modalités d'évaluation : une épreuve pratique d'accords mets & vins, une épreuve pratique de service du vin, une évaluation en situation réelle en entreprise. Validation du bloc : le bloc est validé lorsque le candidat obtient une note moyenne supérieure à 12 sur 20. Attestation des acquis: "Accueil, conseil, service et vente d'un vin au client.
Voies d'accès
- Par expérience
- En contrat de professionnalisation
- Après un parcours de formation continue
Emplois accessibles
Sommelier(ère)- conseil en restauration Sommelier(ère)-conseil dans un bar à vins Sommelier(ère)-conseil indépendant Sommelier(ère)-conseil caviste (chez un caviste indépendant ou franchisé, épicerie, petite et moyenne distribution) Caviste indépendant ou franchisé Sommelier(ère)-conseil caviste dans un caveau de vente d’un domaine viticole, d’une cave coopérative, d’une maison de négoce, d’un groupement de producteurs Chef de rayon vins en grandes et moyennes surfaces de distribution Attaché(e) commercial(e) en vins et spiritueux indépendant Conseiller(ère) commercial(e) en vins et spiritueux (au sein d’un domaine viticole, cave coopérative, distributeur) Ambassadeur(drice) de marque/ Brand ambassador Chargé(e) de projet en contexte oenotouristique
Secteurs d'activité
Le métier de Sommelier(ère)-conseil caviste s'exerce dans différents secteurs d'activités : - secteur de la restauration - secteur de la vente de boissons à consommer sur place : bars, bars à vins, bars à thèmes... - secteur de la vente de boissons à emporter : magasins spécialisés (cavistes traditionnels ou franchisés, sites Internet de vente en ligne), magasins comportant un rayon vins en petite, moyenne ou grande distribution, épiceries fines, commerce en gros, structures commerciales des domaines viticoles, des caves coopératives viticoles ou des entreprises de négoce, agences commerciales et VRP - le secteur de la promotion, de la communication: agences spécialisées dans le vin, comités interprofessionnels, structures œnotouristiques Suivant le secteur d'activité, la taille de l'entreprise susceptible d'employer les titulaires de la certification varie: auto entreprise, entreprise unipersonnelle, TPE, PME, PMI, grandes entreprises
Réglementations
A compléter (Reprise)
Composition des jurys
Jury composé de 6 membres avec parité salariés / employeurs 3 membres du Collège professionnel (dont le Président) 3 membres internes
Jury composé de 6 membres avec parité salariés / employeurs 3 membres du Collège professionnel (dont le Président) 3 membres internes
Jury composé de 4 membres avec parité salariés / employeurs 2 membres du Collège professionnel (dont le Président) 2 membres internes
Métiers visés (codes ROME)
Informations générales
- Code
- RNCP6913
- Type d'enregistrement
- Enregistrement sur demande
- Date de décision
- —
- Date d'effet
- —
- Fin d'enregistrement
- 21/07/2021