droit,économie, gestion mention management spécialité à finalité professionnelle:audit et gestion des risques

Présentation

prendre connaissance du cadre de la mission et appréhender les spécificités de l'objet audité prendre connaissance de l'objectif de la mission et appréhender les spécificités de l'objectif d'audit- identifier et hiérarchiser les zones à risques- participer à la définition d'un plan d'audit (objectifs et programme de travail)- appréhender l'organisation des systèmes d'information de l'objet audité et collecter les informations utiles- analyser les documents et procédures comptables, les structures financières, le portefeuille clients, les structures organisationnelles, les méthodes de travail et les tâches identifier les risques, les anomalies et rechercher les causes associées valider les constats auprès des audités- rédiger des rapports de synthèse selon des normes établies imaginer et formaliser des propositions (procédures comptables, modes de financement)- communiquer le rapport d'audit élaborer un programme d'actions et un programme de contrôle des actions à mettre en oeuvre- réaliser le suivi des actions mises en oeuvre et communiquer sur le suivi des actions

Compétences attestées

• Des compétences techniques générales en matière d'audit des risques connaître les référentiels : audit (normes CNCC, IFAC, IFACI), systèmes comptables des entreprises et des groupes, normes comptables internationales, droit, fiscalité maîtriser des outils et techniques d'analyse : information et systèmes d'information ; modélisations mathématiques, statistiques et financières ; identification et évaluation des risques ; cartographie des risques - appliquer la méthodologie d'audit : principes, méthodes, techniques
• Des compétences techniques spécialisées- appréhender des contextes spécifiques : établissements de crédit, secteur public, contexte international des entreprises et groupes- appréhender un processus spécifique : consolidation, comptabilité des fusions et commissariat à la fusion, méthodes et audit d'évaluation
• Des compétences opérationnelles- audits transversaux de risques : stratégiques et organisationnels, liés aux systèmes d'information- audits fonctionnels : risques sociaux, risques juridiques et fiscaux, risque client Des compétences comportementales- capacité d'organisation et d'adaptation- capacité de collecte et d'analyse des informations utiles, capacité de créativité- qualités de communication écrite (capacité de synthèse, qualités rédactionnelles) et de communication orale (notamment maîtrise de la langue anglaise)

Voies d'accès

• Par candidature individuelle
• En contrat d’apprentissage
• Après un parcours de formation continue
• Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
• En contrat de professionnalisation
• Par expérience

Emplois accessibles

entreprises dans les services d'audit interne, services de credit-management, services de gestion des risques, banques dans les services des engagements.

Secteurs d'activité

cabinets d'audit externe, sociétés d'analyse financière, sociétés d'assurance-crédit,

Réglementations

A compléter (Reprise)

Composition des jurys

Informations générales

Code

RNCP7194

Type d'enregistrement

Enregistrement de droit

Date de décision

—

Date d'effet

—

Fin d'enregistrement

31/10/2019